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简历匹配度

怎么提高简历与应聘职位的匹配度?

  网络招聘求职已经成为主流,企业在前期主要通过搜索关键词来筛选简历,依据岗位招聘需求找寻符合要求的应聘者。   如果难以从简历内容中捕捉到求职者适合该岗位的必要条件,那么简历就很容易被筛掉。就是说,匹配度低的简历往往容易...[详情]

资深HR:求职简历与招聘岗位要求匹配度很重要

  简历总是石沉大海?投了上百份简历也没有一个面试通知?什么样的简历才能入HR的眼呢?不少找工作的童鞋问道。   一般来说,招聘分淡旺季,因此不同时期投递简历,HR的反应也不同:如果是淡季HR基本都会看,甚至会主动去搜索;...[详情]

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面试成功后又不想去上

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