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应届毕业生求职应该甩掉的5个包袱

对于应届毕业生来说,优势在于一张白纸,可以自由发挥去填充,不足之处就是缺乏一定的工作经验,还有些人好高骛远。想要找到一份满意的工作实属不易,一边是梦想,一边是现实,难两全! 对于应届毕业生求职,小编有几句话想告诫,在求职过程中,务必要甩掉这5个求职包袱。 包袱一:文凭不...[详情]

职场新人:与其抱怨 不如改变!

  生活,就像是一条河流,无论前方是潮平岸阔还是暗礁密布,你只许往前走,不允许往后退。从跌倒后哭哭啼啼的不知所措,到奔跑时脸蛋上那自豪的微笑,不经历跌倒的孩子永远也学不会走路。   成功的路上,必定有鲜花,也有荆棘;有欢笑,也有眼泪;有梦,当然也有梦破碎的时候……人生的道路也总会有...[详情]

本月再迎毕业生求职高峰 “互联网+”行业需求量大

  随着考研国家线的出炉,本月迎来新一轮的求职高峰。近日,扬州高校纷纷举办“春季校园招聘会”。   记者发现,相比年前,大学生在求职时,能够更精准而理性地提出待遇要求,工作城市的目标则更倾向于二三线城市。   薪资问得细   要“纯工资”,福利不能打折 ...[详情]

职场新人需要迅速成长起来

  俗话说:“人可以不成功,但不可以不成长。”职场新人需要迅速成长起来,才能在职场上越走越成功,有以下四大狠招可以助攻你的职场路越走越顺。   第一招:养成好的工作习惯   1、小到办公桌面的整洁,尽量只留下当前需要的用品,将个人用品与办公用品分类。电脑桌面只保留与工作...[详情]

求职遇到“要求三年工作经验”的怎么办?

  不少求职者在投递简历的时候都会发现,不少企业都想要有工作经验的求职者,尤其是技术类岗位突出,而一般的行政类、文职类的工作会有一年工作经验的要求。那么刚毕业的求职者遇到这种情况下还有必要投简历...[详情]

资深HR给畜牧专业应届生毕业生们的建议

  校招时,一个手拿简历的男生来到面试官跟前:“您好,我想当经理,我要应聘经理岗位。”面试官诧异的说:“你疯了吗?”男生问:“要疯了才能当经理吗?”面试官:“……”   最近,一大批...[详情]

应届生找工作前要明白的工资概念

  毕业,就好像一个大大的句号。学生时代从此挥别,新篇章即将开启。告别青葱岁月,一个猛子扎进浮生利禄,从全国各地来,到四面八方去,两个月后又要背起行囊,选择天涯海角。   作为初出茅庐的小白,尤其是刚与朝夕相处的同学分开,同学之间的情谊此刻正是最热络的时候,当找到一份新工作的时候,...[详情]

应届生应如何对待第一份工作?

  无论选择哪个行业,应聘何种岗位,人生的第一份真正的工作对于初入职场的新人来说都会产生非常深远的影响。那么,如何才能正确的选择自己的第一份工作呢?   一个人要想有准确的职业定位,首先就要对自己有个清楚的认识,了解自己,发现自己的独特优势,从而才能尽早确定自己的职业生涯目标。但是...[详情]

大学毕业生初涉职场 注意别被这些套路套住了

  除了在上学时,老师希望你能够将他毕生所学都掌握到以外,工作后就不会遇到,愿意这样尽心尽力帮助你的人。但也不代表职场处处都是“雷区”,小心对待就可以规避这些风险,避免犯类似错误。   一、想加薪就必须主动提出来   花最少的钱,请最优秀的人,是每个老板都想要的,就像员...[详情]

【职场新人】想不被人“使唤” 就要有“两把刷子”

  职场新人,要想不被当“丫鬟”使唤,就要有“两把刷子”。做为新人缺乏经验和能力,缺乏同事之间的信任,对新办公环境也不了解,更悲惨的是遇到一些素质不是那么高的人,就难免会被当做软柿子捏。   认清“使唤”你的人是谁   首先要判断让你“干这干那”的人是谁,领导?资深同事...[详情]

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