畜牧资讯

职业生涯

具备这六种能力的求职者最受雇主青睐

  雇主们每天都面对成堆成堆的简历,就为了招到一个合适的人。因此求职者应了解雇主看重什么、需要什么,以得体的外在条件和有针对性的表现,才能脱颖而出。那么,雇主究竟最看重员工哪些能力呢?   1、化被动为主动的思维方式   应试教育和填鸭式教学几乎让大多受中国本土教育的学...[详情]

别再拿这些作为你申请加薪的理由了

  比升职更让人高兴的事,当然是加薪了。毕竟升职这事吧,一家企业也就只有几个人是头,大多数人只是听命行事的,只有攥在自己手里的钱,才能给人踏踏实实的安全感。而提出加薪是要找个理由的,但以下这些理由加不了薪——   一、工作量翻番   你说你工作量大,一个人干三个人的活,...[详情]

找到梦想好工作的六个步骤

  你有一份工作,这只是像其他人一样的吗?你希望有另一种选择,这将导致你有一个令人兴奋的,令你感兴趣的、独特而充实工作,对吗?高不可攀的梦想听起来,适量的深谋远虑和准备工作,将会对您找到梦想的工作有很大帮主。   1、了解自己   花时间做一个自我评估的价值观,你喜欢怎...[详情]

选错行找错工作怎么办?补救方法

  发现进错行是很正常的人生体验,在职业规划还没有普及时,大家都是这么跌跌撞撞走过来的,只要你及时发现且调整过来。   如果现在的工作还不错,就不要急着辞职,不妨想清楚了在行动。   1、确定新公司是否适合自己   进入新公司,一天两天根本看不出什么问题,只...[详情]

参加工作的前10年很重要 别掉以轻心

  现在又是每年的毕业生求职的旺季,如果他们足够幸运的话,也许会进入自己希望进入的行业中去。但是人力资源专家认为,虽然这些求职的人都觉得自己已经做好了工作的准备,但是他们中的绝大多数还是没能意识到,参加工作的前十个年头对于他们来说将是多么重要。   已经具有一定工作经验的你,反省一...[详情]

大学生职业规划的十大误区

  没有梦想的人不会去做职业规划。现实不会只对某些人残酷,机会每个人都会有,但机会来临之时,有人却因为没有做好准备而错失良机。心中有梦想,脑中有规划,脚下有路径的人,在时刻创造机会,寻找机会,掌握每一个有价值的机会。没有规划的人则在机会眼前犹豫未定,错过机会,失去机会。专业的“规划”可能不是完...[详情]

四个最常见的职业规划误区

  职业规划到底是什么,很多职场人似乎还是一知半解,甚至还存在很多理解偏差。这种认识上的误区一不小心就成了发展的“绊脚石”,在无形中阻碍了职场人的发展,限制了他们的思路。   误区1:哪儿钱多往哪儿奔   找工作“向钱看,向厚看”这个无可厚非,但要适合自己才行。高薪虽然...[详情]

职业规划转折点:正确跳槽让你步步高升

  跳槽是要冒风险的,一次成功的跳槽可能使你的职业生涯“柳暗花明又一村”,但一次失败的跳槽也能让你“前功尽弃”,“功败垂成”。职业生涯的成败与跳槽有着密切的联系,为此我们要积极对待跳槽,让每一次的跳槽都能推动职业生涯向前发展。   跳槽的作用   现...[详情]

关于“钱”的事 在找工作前一定要弄清楚

  为了激励员工,企业设置了名目繁多的奖金,那么,你能搞清楚你所拿到的各项奖金吗?   1、工资总额中是否包括奖金?   根据《关于工资总额组成的规定》和《<关于工资总额组成的规定>若干具体范围的解释》规定:工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部...[详情]

没有特定兴趣爱好怎么找工作

  很多即将毕业的畜牧专业应届生,在找工作时会在兴趣和工作上不知该如何取舍。的确,找一个自己感兴趣的工作会让你发展的更快、更好,但是值得深思的是,兴趣爱好真的是找工作的重要标准吗?对于没有特定兴...[详情]

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